這邊簡單描述產品經理的責任及三階段工作內容,讓我獲益良多。
當然, 一間 B2B 的產品公司,如果像我的一流創投面試經驗所討論到的,應該就有很大的發展空間!
S(Scalable) 能有 License 或調用次數上量的行業及方向。
S(Sustainable) 能持續深挖需求的,並且在商務營收上能每年收到既有營收。
D(Differential) 公司的核心骨幹能做出差異化的功能或產品,或在初期建立六個月以上壁壘。
今天這篇又要聊到我老婆的工作內容了,她今年有關創業方面的內容特別多,所以一再被提及,但就她自己的說法,她並不想創業、她比較想躺平耍廢。 自從健身工作室的經營上軌道後,老婆就沒花費太多額外的精神,反倒是那間進出口公司的老闆非常活躍,衝勁跟野心十足,每天似乎都有新的想法,也搞死她們這...
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